为深入贯彻落实地铁集团党委关(guān)于开展“作风(fēng)建设(shè)年”活动的重要安排,进一步提升干部职工队伍的整体素质(zhì)和业(yè)务(wù)能力,5月16日,地铁集团静静公司“强学(xué)识、提素质(zhì)”职工大讲堂正式开课,积极搭建干部职工“充电”平台。
为保证学(xué)习(xí)质(zhì)量,公司制定了涵盖铁道概论、铁路技术(shù)管理规(guī)程、铁路运营管理以及车机工电辆等相关(guān)专业(yè)知识的学(xué)习(xí)计划,并采取专题讲座、案例学(xué)习(xí)等多种方式,最大程度提高职工大讲堂的针对性和实效性。公司要求广大干部职工要珍惜学(xué)习(xí)机会,丰富自我、完善自我、锻炼自我,在深化认识中增强学(xué)习(xí)培训(xùn)的责(zé)任感使命感,在努力学(xué)习(xí)中锤炼干事创(chuàng)业(yè)的真本领(lǐng)真本事。职工大讲堂形式新颖、载体丰富,干部职工热情高涨、神情专注,互动频频、气氛热烈。
下一步,结(jié)合推进学(xué)习(xí)型支部建设(shè),公司將多向发(fā)力、多措并举,进一步优(yōu)化课程设(shè)置、创(chuàng)新讲授形式。从初始阶段的“要我学(xué)”逐步向“我要学(xué)”迈进,更好適应(yīng)新形势下工作要求,实现(xiàn)干部职工知识水平、业(yè)务(wù)素质(zhì)与公司高质(zhì)量发(fā)展相同步,为推动地铁集团全方位高质(zhì)量发(fā)展贡献“静静力量”。